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CFO

Perfil:

– Fornecer estratégia e liderança para desenvolver planos financeiros de longo e curto prazo para o Grupo.

– Criar novos processos financeiros e relatórios para um conjunto diversificado de empresas em crescimento.

– Fornecer liderança prática e coordenação de estratégia financeira, estratégia tributária, relatórios gerenciais, previsão e orçamento, gestão de risco financeiro, financiamento, tesouraria, contabilidade de caixa e investimento.

– Participar como executivo sênior de negócios do grupo.

Requisitos e Competências:

– Ampla experiência financeira com 10-15 anos de experiência, incluindo cargos de liderança financeira sênior em finanças e / ou impostos.

– Experiência dentro do setor imobiliário é uma obrigação.

– Compreensão dos modelos de captação e investimentos.

– Expertise tributária ou interesse e conhecimento no segmento.

– Experiência com a construção de estratégia financeira e planos e confortável de ser “hands-on” condução de execução.

– Experiência em estrutura de capital, afetação de capital, gestão de carteiras, financiamento e refinanciamento.

– Experiência na construção de relacionamentos bancários e na negociação de financiamentos, estruturação de dívidas e gestão de caixa.

– Capacidade e interesse em criar novos processos e relatórios a partir do zero.

– Experiência internacional uma mais valia.

COMPETÊNCIAS DE LIDERANÇA:

– Comunicação: Fornece comunicação clara e eficaz e sabe ouvir os outros.

– Conceptual / Raciocínio sistemático: Reconhece padrões, tendências, temas e conexões em informações para desenvolver ideias e soluções inovadoras.

– Envolvimento construtivo: Expressa ideias, construtivamente resolve o conflito e incentiva os outros a fazer o mesmo.

– Tomada de decisão: toma boas decisões em tempo hábil.

– Autonomia: toma iniciativa e resolve problemas.

– Desenvolvimento de Talentos: Maximiza o potencial e melhora o desempenho geral.

– Influência: Cria proativamente relacionamentos e influencia outros.

– Pensamento analítico / Solução de problemas: Avalia com precisão os problemas e chega de forma eficiente e eficiente às soluções.

– Pensamento Estratégico: Compreende o estado atual e é capaz de visualizar o estado ideal e como alcançá-lo.

Se considera o seu perfil adequado aos nossos requisitos por favor envie o seu CV em inglês e em português para o email indicado abaixo com a referência “CFO” no assunto do email.

recruit@fortera.pt

Somente serão consideradas as candidaturas que colocarem a referência “CFO” no assunto do email.

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